Поиск в словарях
Искать во всех

Большой юридический словарь - ответственность дисциплинарная

 

Ответственность дисциплинарная

ответственность дисциплинарная
см. Дисциплинарная ответственность.
Рейтинг статьи:
Комментарии:

См. в других словарях

1.
  - см: ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ. ...
Экономико-правовые термины
2.
  заключается в наложении дисциплинар- ного взыскания администрацией того предприятия или учреждения, где тру- дится работник, или вышестоящем в порядке подчиненности органом. К нару- шителям трудовой дисциплины могут быть применены следующие дисциплинар- ные взыскания: замечание; выговор; строгий выговор; перевод на нижеопла- чиваемую работу на срок до трех месяцев или смещение на низшую должность на тот же срок, как правило, с учетом специальности работника (однако в случае систематического нарушения дисциплины, прогула без уважительных причин и появления на работе в нетрезвом состоянии такой перевод возмо- жен без учета специальности работника); увольнение с работы. При наложе- нии взыскания учитываются тяжесть совершенного проступка, обстоятельст- ва, при которых он совершен, предшествующая работа и поведение рабочего и служащего. До наложения взыскания от нарушителя трудовой дисциплины должны быть затребованы объяснения. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ПОРЯДКА предоставления государственной статистической отчетности по законодательству РФ возможна в виде пре- дупреждения или штрафа в размере от...
Финансовый-словарь
3.
  заключается в наложении дисциплинарного взыскания администрацией того предприятия или учреждения, где трудится работник, или вышестоящем в порядке подчиненности органом. К нарушителям трудовой дисциплины могут быть применены следующие дисциплинарные взыскания: замечание; выговор; строгий выговор; перевод на нижеоплачиваемую работу на срок до трех месяцев или смещение на низшую должность на тот же срок, как правило, с учетом специальности работника (однако в случае систематического нарушения дисциплины, прогула без уважительных причин и появления на работе в нетрезвом состоянии такой перевод возможен без учета специальности работника); увольнение с работы. При наложении взыскания учитываются тяжесть совершенного проступка, обстоятельства, при которых он совершен, предшествующая работа и поведение рабочего и служащего. До наложения взыскания от нарушителя трудовой дисциплины должны быть затребованы объяснения. ...
Словарь финансовых терминов

Вопрос-ответ:

Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):